近年来，金南街道始终坚持以党建为引领，牢牢把握妇女工作政治方向，将深化思想引领作为核心任务，通过强化理论武装、夯实组织基础、锻造过硬队伍，凝聚起巾帼心向党、奋进新征程的强大合力，为基层治理提质增效和妇女儿童事业高质量发展注入持久巾帼动能。

理论武装强信念，筑牢思想“压舱石“。金南街道始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，紧扣习近平总书记关于妇女儿童事业发展的重要论述，推动党的创新理论与妇女工作深度融合、深入基层。一方面，常态化开展“巾帼大宣讲”“政策进万家”等主题活动20余场，以群众听得懂的方言俗语、接地气的身边案例解读党的方针政策，让妇女群众在耳濡目染中深化政治认同、思想认同、情感认同，坚定听党话、跟党走的信念。另一方面，聚焦妇女干部能力提升，组织村（社区）妇联干部、执委开展专题学习，通过集中研讨、案例剖析等形式，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把思想自觉转化为服务妇女群众的行动自觉，筑牢党执政的妇女群众基础。

党建带妇建强根基，织密治理“一张网”。坚持把“党建带妇建、妇建促党建”作为工作主线，以组织建设为抓手，激活妇女工作“红色引擎”，持续扩大妇联组织覆盖面与影响力。一是建强阵地堡垒。依托村（社区）党群服务中心规范化打造“妇女之家”，选拔政治素质硬、群众威信高、工作能力强的17名基层妇女担任村（社区）妇联主席，配齐配强244名村级妇联执委，其中70名党员执委充分发挥先锋模范作用，践行“党有号召、妇联即行动”的使命担当。二是健全运行机制。推行执委联系群众、妇女议事会、执委轮值等制度，搭建“听民意、解民忧、聚民力”的桥梁纽带，从思想和行动上凝聚妇女群众及家庭与党同心同向同行。三是拓展覆盖维度。2025年聚焦新领域妇联组织建设方向，指导辖区7家企业新建妇联组织，构建起村（社区）妇联与企业妇联互为补充、全域覆盖的基层治理体系，推动妇联服务触角延伸至每个角落，实现组织覆盖从“有形”向“有效”转变。

队伍建设提能力，激活服务“新动能”。聚焦妇女干部履职需求，构建“政治淬炼+业务提升+实践赋能”全方位培训体系，推动干部队伍素质与服务效能双提升。精准对接上级资源，选派1名妇女干部赴州参加专题培训，组织17名村（社区）妇联主席参与县级集中培训，夯实政治理论与业务基础；立足基层实际，开展“爱心妈妈”帮扶业务、“农村卫生家庭建设”家政技能等特色培训10场次，切实提升妇联工作者解决群众急难愁盼问题的能力。培训成效最终落脚于实践服务，2025年以来，17支村（社区）巾帼志愿者队伍常态化开展人居环境整治、道路清扫、巡河护河等志愿服务70余场次，聚焦困境妇女儿童、独居老人等群体，成功帮扶实现“微心愿”10余个，以实际行动将思想引领成果转化为服务实效，让巾帼力量成为基层治理中温暖坚实的重要支撑。

下步，金南街道将持续深化党建引领作用，以妇联组织改革“破难行动”为抓手，创新思想引领方式方法，丰富服务载体内容，锻造更具凝聚力、战斗力的巾帼队伍，持续提升妇女群众获得感、幸福感、安全感，为街道高质量发展贡献更多巾帼智慧与力量。